首页 - 生活 > “四个一”举措开展普法宣贯教育

“四个一”举措开展普法宣贯教育

发布于:2022-12-22 14:38:00 来源:综合

今天,欧洲网分享来自综合的““四个一”举措开展普法宣贯教育”,希望大家喜欢。

第一采油厂第十作业区北六采油班把“黄、赌、毒”及酒驾专项治理作为长项工作抓常抓实。这个班组设立了组织机构,实施干部包保制度,采取“五个一”举措做好宣贯教育、监督管理。

一是进行一场学习。利用早会、班前会,由正职领学《油田员工违法警示教育宣传册》及实际发生在身边人的典型案例;播放禁毒、酒驾宣传片和相关知识,以形象直观的“目视化”形式进行宣传教育,使“黄、赌、毒”及酒驾的危害入脑入心,让全员在真实事例和血淋淋的镜头中感受了毒、酒驾的危害;各党员干部深入责任区宣传,了解吸食毒品的高代价,让群众从心理上远离毒品。

二是组织一次宣誓。设立一个“黄、赌、毒”及酒驾专栏、出一版“黄、赌、毒”及酒驾板报、挂一条横幅放在醒目位置,筑牢了广大员工群众的思想防线。班组组织全员进行了拒绝“黄、赌、毒”及酒驾宣誓,并进行签名,提高了遵纪守法的信心和决心。

三是听取一轮宣讲。组织员工听时话十说宣讲团以案例形式讲清“黄、赌、毒”及酒驾的危害,给全员算好“经济损失、个人前途、人身自由、家庭幸福、名誉损毁”五笔账,让员工认清形势、清楚“黄赌毒及酒驾”危害,给员工以警醒警示,自觉地进行自我防范和监督,提高自我管理意识。组织宣教28次,悬挂条幅1条,听取宣讲2次,观看教育片46人次。

四是做实一个结合。把开展“黄赌毒”及酒驾专项治理工作与“转观念、勇担当、强管理、创一流”主题教育相结合、与二十大精神宣贯相结合,把员工思想统一到队伍的发展建设上,引导员工立足岗位,加强管理,树立“有红旗就扛,有第一就争”的先进意识,把精力放在夺牌创标上,为集体荣誉和个人价值而努力奋斗。

通过早会、微信、宣传栏等灵活多样的形式大力宣贯,让广大员工懂得感恩、珍惜岗位,在新征程上,坚决不做与大庆标杆形象不相称的事情,切实做到恢复优良传统、回归严实作风。

(通讯员李波)

郑重声明:本文版权归原作者所有,转载文章仅为传播更多信息之目的,如有侵权行为,请第一时间联系我们修改或删除,多谢。

相关文章