网游之神级土豪(游戏公司如何对待土豪)
要看这个公司的规模有多大了,如果土豪撑起了这个游戏的大部分收入,那肯定就是专人服务。1、网易—易水寒还记得前不久的新闻,标题就是“...
2024-01-14
个人原因想离职怎么和领导说?
这个问题其实很简单,应该说,写或讲离职申请是有套路的。
既是个人原因,那么,肯定是不想把原因公开。
你只要按照这三个方面,来讲就可以了。首先感谢公司栽培,其次是个人原因不得不离开,最后祝公司蒸蒸日上就可以了。
简单讲如下:
这个简单说公司给你提供了什么样的平台,对你的业务、思想、管理能力等都让你有了很大进步。
自己的核心价值也得到了提升。
所以,对公司在你工作期间的栽培,表示衷心感谢!
这里的个人原因一定要充分,不能说是已找好下家,或者说下家薪水更高,这种情况都不要说。
只能说夫妻两地分居;或者说男女异地恋不方便;也可以说家族开公司,需要帮忙等必须离开的理由。
还要表明自己很遗憾,无法再继续接受公司的培养和教诲!
不管是跟领导说,还是写离职报告。都可以说,公司因为自己这种能力不是很强的人离开,就可以换一个该更加有才的人进来。
公司也会变得更加壮大,不要因为培养自己这种没有什么才干的人而耗费精力。
记得,你一定要表达对公司未来更加美好,事业更加红火的祝福!
既然你是因个人原由想离职,你也不想说太多。那么你只要表达对公司这期间的栽培表示感谢;同时对自己离开,无法继续接受公司教诲表示遗憾;以及对因自己离开,可以让公司吸收更好的人才,祝愿公司未来更加美好就可以了。
当然离开公司,以后你记得以下几点就更好了?
1、不要随意评判原公司的人事关系。
2、不要去贬低原公司的规章制度。
3、任何时刻都说原公司给你提升了很多。
4、有空时,跟原公司的领导打打电话,叙叙旧情。
5、离开后,每一年度,抽时间去一次原公司看看同事。
好了,今天就简单分析到这!
我是@正心正己 希望我的回答,对你有所启迪和帮助!
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