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自我简介模板(简历的自我评价怎么写)

发布于：2024-01-30 16:40:00 来源：互联网

关于自我评价这事儿，我们采访了一名资深HR，他表示：

500个人里面，其中有400个写的一模一样，

我们来看两个案例：

emm

这两份自我评价看的出区别吗？？有区别吗？？

反正我是看不出的啊

这些都是错误的个人评价示范，望周知。

这种个人评价就不要再写了啊！

其实也不怪同学们不会写，简历前面的都是填空题啊，姓名电话照着去回答就行了。

可到了自我评价这一栏，变成开放题了啵！那么大一栏写点啥好？

能想象到同学们紧张搓手手却啥也写不出来的样子

今天就来教大家，简历中的自我评价要怎么写。

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自我评价栏的作用，就是对你个人经历的亮点进行总结，可以包括简历中出现的经历，也可以是简历其他模块无法表达又想突出的亮点。

自我评价就是自我推荐。

你是不是适合这个职位？你的动机/意愿高不高？

这些要通过自我评价展现出来。

写法要点：减少描述词、量化描述。

在写自我评价的时候要尽可能减少描述词：热爱学习，工作能力强，英语流利，诚实大方、积极向上.

这些都是空虚的词汇，毫无用处，简历自的我评价要出现这些词汇hr一眼就能看出你在凑字数的。

如果你要突出你的英语能力，避免单独使用“英语流利”这种陈述，

而是：“英语能力：大学生英语六级，雅思：7.5，曾获大学生英语演讲比赛全国级银奖。”

如果要突出你的勤奋，不要写“积极勤奋”，

而是：“每周参加两次校园博雅大讲堂讲座，并定期在博客上发表观后感，阅读量单篇平均1000+”

自我评价内容：能力+事例+职业目标

例如：

熟悉媒体资源（能力），有半年以上美食频道运营经验；负责频道PV/UV上年同比上涨130%（事例）；

具备市场营销常识（能力），熟悉各种互联网络宣传和推广的形式和特点，策划过10场以上主题营销活动，活动曝光率50万+（事例）；

希望入职后一年内能独立承担市场营销策划，三年内能够具备带领团队的能力（职业目标）。

掌握这些要点，写出来的才是一份优秀的自我评价。

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